Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes en France pour 2023

Spirit AeroSystems France SARL ("Spirit") valorise ses salariés et leur contribution. Nous rémunérons tous nos salariés en concordance avec le marché pour le poste qu'ils occupent et de leurs compétences uniques, de leur expérience ainsi que de leurs performances et de leur contribution. Les salariés de Spirit bénéficient d'un environnement de travail où chacun a des chances égales de réaliser son potentiel et de contribuer au succès de l'entreprise, quel que soit son genre.

Spirit est la filiale à part entière de Spirit AeroSystems Inc., une entreprise mondiale. Spirit compte parmi ses clients Airbus et Boeing. Spirit conçoit, développe et fabrique des structures complexes pour l'industrie aérospatiale. L'usine de production de Spirit est située à Montoir de Bretagne, en France. 

Spirit avait 106 salariés pris en compte pour le calcul de l'index en 2023 (2 de plus qu'en 2022), comprenant divers ensembles de compétences, notamment la qualité, la gestion de la chaîne d'approvisionnement, l'ingénierie, la fonction de support, ainsi qu'une équipe en production hautement qualifiés. 

Notre effectif est majoritairement masculin : 87 hommes (82%) pour 19 femmes (18% ; 1% de moins qu'en 2022). En 2023, nous avons embauché un total de 13 nouveaux salariés permanents dont 4 femmes (31%).

Nous avons du mal à trouver des salariées du genre féminin en production où nous prévoyons de faire la plupart de nos embauches dans les années à venir.

En 2023, étant donné que notre population féminine n'est pas entièrement représentée dans les différentes catégories de salariés, nous ne sommes pas en mesure de calculer notre indice. 

En 2024 et au-delà, nous explorerons toutes les possibilités de promouvoir notre entreprise et de montrer notre engagement en faveur de l'équilibre entre les genres à tous les niveaux et de l'amélioration de notre indice en 2024 et au-delà.